通识学院高章幸副院长、学工部何平副处长、心理中心李素梅主任及心理中心的各位教师参加了本次外聘教师的招聘面试工作。主要分为以下几个流程：报到、资格复审、面试、试讲、座谈几个阶段，每个流程均安排专职教师负责组织，严格面试纪律，确保师资质量。
            

在面试过程中，高章幸副院长针对面试者的讲课功底提出了专业而有针对性的点评，对中心招聘工作给予有力指导和全方位支持；学工部何平副处长针对面试者的仪态和自我素养给出恰当精彩的点评，并给予有效意见；整个面试过程在心理中心李素梅主任的统筹领导下，得以顺利开展。此外，整个面试过程，离不开心理中心李芳副主任和教研室主任张晓娟老师的辛苦组织与筹划。

在招聘过程中，非常荣幸，我们得遇良才。面试的心理学人中不乏佼佼者，且各有特色。其中，李俊男老师，语言功底深厚、专业接触扎实，呈现出极高的专业素养；李梦菊老师条理清晰、化繁为简，应变能力极佳；李晓瑶老师形象端方、知识储备丰富，且亲和力很强；宋炜玲老师讲课风格独特、娓娓道来，颇具学院气质。非常欣慰心理学行业的人才辈出，也感谢诸位年轻专业、各有风采的优秀心理学人加入我校心理健康教育中心的师资团队，与我校心理教研室教师互相协作、共同共同成长，共同为我校的心理健康教育事业开启新的篇章。